高级建筑设计师
工作内容
一、任职要求:
1、建筑学、规划等相关专业统招本科及以上学历；
2、五年以上设计管理工作经验，三年以上大型房地产开发企业规划设计部门同等职位任职经历；
3、熟练掌握项目建筑设计规范和流程，中级以上技术职称或取得设计类国家一级注册师资格证书优先；
4、具有较强的产品把控能力，方案能力及审查施工图纸能力强，了解施工工艺及规范，对产业地产产品有较为丰富的实操经验；
5、责任心强，具备良好的沟通协调能力、管理能力、团队建设能力。
二、岗位职责：
1、负责部门管理工作。参与项目前期概念、规划设计、可行性研究、概念策划、规划设计任务书，设计任务书评审，对项目品质进行把控；
2、组织项目建筑、结构、水电、园林、装饰的设计的计划与质量的推进和完善；
3、组织阶段设计汇报并组织有关专家进行图纸会审，做好设计成果各阶段的质量把关工作，对遇到的技术问题进行咨询处理；
4、组织对市场新产品的学习研究与开发产品的创新实施，对设计人员给予指导、培训；
5、做好与相关部门、单位的工作协调与沟通。
1、建筑学、规划等相关专业统招本科及以上学历；
2、五年以上设计管理工作经验，三年以上大型房地产开发企业规划设计部门同等职位任职经历；
3、熟练掌握项目建筑设计规范和流程，中级以上技术职称或取得设计类国家一级注册师资格证书优先；
4、具有较强的产品把控能力，方案能力及审查施工图纸能力强，了解施工工艺及规范，对产业地产产品有较为丰富的实操经验；
5、责任心强，具备良好的沟通协调能力、管理能力、团队建设能力。
二、岗位职责：
1、负责部门管理工作。参与项目前期概念、规划设计、可行性研究、概念策划、规划设计任务书，设计任务书评审，对项目品质进行把控；
2、组织项目建筑、结构、水电、园林、装饰的设计的计划与质量的推进和完善；
3、组织阶段设计汇报并组织有关专家进行图纸会审，做好设计成果各阶段的质量把关工作，对遇到的技术问题进行咨询处理；
4、组织对市场新产品的学习研究与开发产品的创新实施，对设计人员给予指导、培训；
5、做好与相关部门、单位的工作协调与沟通。
福利说明
该企业未开启查看联系方式，请直接投递简历
