人力行政主管
工作内容
1、有大型公司人事行政工作经验优先;
2、具有较强的抗压能力,擅长沟通,工作积极主动,善于思考;
3、熟悉薪酬绩效板块工作;
4、精通办公软件及熟悉使用表格函数;
5、个人具有良好的职业素养,品德优良,有耐心,吃苦耐劳。
6、能熟练驾驶,熟悉政府办事流程。
2、具有较强的抗压能力,擅长沟通,工作积极主动,善于思考;
3、熟悉薪酬绩效板块工作;
4、精通办公软件及熟悉使用表格函数;
5、个人具有良好的职业素养,品德优良,有耐心,吃苦耐劳。
6、能熟练驾驶,熟悉政府办事流程。
福利说明
该企业未开启查看联系方式,请直接投递简历